Il Dirigente Scolastico

Visto il CCNQ del 4 dicembre 2017 e ss.mm.ii., relativo “alle modalità di utilizzo dei distacchi, aspettative e permessi, nonché delle altre prerogative sindacali”;

Visto il CCNQ del 30 novembre 2023, riguardante la “ripartizione dei distacchi e permessi tra le associazioni sindacali rappresentative nei comparti e nelle aree di contrattazione nel triennio 2022 -2024”;

Visto il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) del personale del comparto Istruzione e ricerca 2019-2021 del 18 gennaio 2024;

Accertato che i dipendenti titolari di rapporto di lavoro a tempo indeterminato in servizio presso questo Istituto al 31/12/2024 – come da previsione di cui all’art. 28, comma 2, lett. a) del CCNQ del 4 dicembre 2017 come modificato dall’art. 2 del CCNQ del 30 novembre 2023 – sono complessivamente 82 unità (66 docenti e 16 ATA);

Accertato che spettano alla RSU permessi sindacali retribuiti in misura pari a 25 minuti e 30 secondi per ogni lavoratore a tempo indeterminato in servizio;

Richiamata la guida operativa predisposta dall’ARAN, aggiornamento di febbraio 2024;

DETERMINA

che il contingente orario annuo dei permessi sindacali spettanti alle Rappresentanze sindacali unitarie (Rsu) dell’Istituto per l’a.s. 2025/2026, calcolato ai sensi dell’art. 28, comma 2, lett. a) del CCNQ del 4 dicembre 2017 come modificato dall’art. 2 del CCNQ del 30 novembre 2023, è pari a 34 ore e 58 minuti.

Si ricorda che il contingente delle ore disponibili e la sua eventuale distribuzione tra i componenti della RSU sono gestiti autonomamente dalle SS.LL., ovviamente nel rispetto delle norme pattizie citate in premessa e del tetto massimo loro attribuito nella presente determinazione.

Eventuali cambiamenti nell’organico di questo Istituto tali da determinare variazioni nel contingente orario saranno immediatamente comunicati.